No jogo SDM, proposto neste trabalho, o jogador tem uma equipe de funcionários que estão acostumados a desenvolver software que são exigidos pelos clientes. A mecânica de jogo e jogo são modelados apresentando possibilidades para o jogador decidir estratégias para desenvolvimento e definir as funções de cada equipe membro. O software exigido pelos clientes tem requisitos que devem ser respeitados durante desenvolvimento. Do ponto de vista do jogo, estes requisitos ajudam a equilibrar a mecânica e as regras.
Quando o software é concluído e entregue ao cliente, existe uma avaliação de qualidade do software e um pagamento de conclusão do projeto. Como o foco do SDM é a gestão de pessoas, os principais elemento do jogo são os empregados, que representam força de trabalho do jogador.